科技逆转

著名作家“易宿”精心打造的都市小说《科技逆转》，描写了色分别是【林鹏,研发】，情节精彩纷呈，本站纯净无弹窗，欢迎品读！本书共156977字，69章节，更新日期为2024-09-28 00:47:29。目前在本网 esubao.com上连载中。小说详情介绍：华腾特种装备曝光前阿斯麦总裁：“就算是把图纸送给华夏，他们也造不出光刻机。”华腾特种装备曝光后阿斯麦总裁；“华夏单独研发光刻机是在破坏全球产业链，不可接受。”...

《科技逆转》精彩片段

如果实在找不到合适的人选，我们可以去招聘那些刚毕业的大学生。

”“虽然这些应届毕业生缺乏实际工作经验，但他们如同一张白纸般纯净，

可以让我们随心所欲地描绘出理想中的蓝图。只要给他们提供适当的培训和指导，

就能将他们打造成符合我们要求的专业人才。”路通点点头表示明白。接着，

林鹏继续补充道：“同时，现有的研发团队成员也应尽快投入到智能手机的研发项目中来。

至于功能机相关的专业人才，我们不再考虑招聘。”“现在研发部的1000多人，

我个人觉得留下50人继续研发功能机，其他人都可以安排去开发智能手机。

”“人力资源部招聘研发人员时，可以将目光投向国外。

许多国外的科技公司都有不少华夏国籍的员工，他们中的一些人非常出色，

我们完全可以尝试从这些人当中挖一些人，邀请他们回国工作。我的态度很明确，

只要对方有能力，无论开出什么样的薪资待遇都可以商量。”“另外，

人力资源部门应该时刻与猎头公司保持联系，密切关注行业内的顶尖人才。

一旦发现合适的人选且我们有需求，就要想尽办法把他挖到龙腾科技。

”“这些行业内的顶尖人才，对我们龙腾科技来是非常重要。即使他们不负责带团队，

只是来给我们培训人才，也是非常值得的。因为只有这样，

我们才能不断提升整个团队的水平。”“尽管我们龙腾科技目前已经拥有将近两千名职工，

但在那些高层次的技术大牛眼中，我们仍然只是一家小公司。这一点我们必须承认。

毕竟这些高层次人才都是行业内的佼佼者，

他们往往更倾向于加入那些规模更大、知名度更高的企业。”“所以，

挖这样的高层次人才要多讲未来、多画饼、也可以把目标的联系方式给我，我亲自去挖。

因为对于这些高层次人才来说，他们不仅关注眼前的利益，更看重未来的发展空间和潜力。

所以在与他们沟通时，我们要向他们展示我们公司的长远规划和发展前景，

让他们相信加入...